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    时间进入2003年,学生开始陆陆续续返校,第二学期的课程即将开启。
    洋妞和小犬也回学校了,大包小包的带了一大堆东西。
    一回到宿舍,小犬就躺床上了,一副操劳过度的样子。
    夏景行笑道,“你这是肾透支了吗”
    听到这,小犬立马翻身起来了,神秘兮兮道:“我给你带了礼物,你绝对喜欢。”
    夏景行干咳了两声,回头看了一眼,崔直人根本没注意他们,一个人在书桌前认真打游戏。
    “赶紧拿出来啊”
    小犬贼笑两声,开始翻书包,找出了一个大盒子,递给了夏景行,“都是新鲜货,连我都还没来得及欣赏。”
    夏景行一把就把盒子夺了过来,打开看了看,点头道,“不错,算你小子有良心。”
    小犬嘿嘿一笑,他就知道,老大绝对会喜欢这礼物。
    他叔叔家别的东西不多,唯独这种东西堆得跟山一样。
    “砰砰”,传来一阵敲门声。
    小犬跑去打开门,发现是克里斯汀娜。
    洋妞抱着两个礼物盒子,笑着说:“这是送给你们的新年礼物。”
    “我也有份啊”
    小犬一副受宠若惊的样子。
    “当然。”
    洋妞把上面那个盒子递给了小犬。
    夏景行也走了过去,接过继续,感觉还挺沉的。
    “拆开看看吧。”
    夏景行点头说了一声好,开始当面拆封起了包装精美的礼品盒。
    拆开礼盒后,他发现是一双白色的耐克跑步鞋,笑着说:“克里斯汀娜,我太喜欢这礼物了。
    这么柔软舒适的鞋底,穿上它跑步,我觉得每天可以多跑两英里。”
    美国人送礼物时,接受礼物的人一定要当送礼人的面拆礼物,而且对礼物做一番正面评价,以表达喜爱之情。
    夏景行这也是入乡随俗。
    果然,洋妞听到夏景行对礼物的评价后,脸上笑意更浓了三分。
    小犬也拆开了礼物,发现是一副耳机,也赶紧跟在夏景行后面放了一堆的彩虹屁,听得夏景行直起鸡皮疙瘩。
    夏景行灵机一动,“克里斯汀娜,我也有礼物要给你。”
    说完,夏景行转身回书桌旁的柜子里拿出了一瓶还没拆封过的老干妈,递给了克里斯汀娜。
    “这是零食吗”
    看着大玻璃瓶子,洋妞一副黑人问号脸。
    “对,这是中国最顶级的零食,你拿个勺子舀着吃,绝对给你的味蕾带来全新的体验。”
    “噢,那我试试。”
    克里斯汀娜走后,关上宿舍门,小犬缠着夏景行也要礼物。
    夏景行无奈,扔给了小犬一包火锅底料,让他拿去熬汤补补,有滋阴壮阳的功效。
    翌日。
    夏景行三人来到校长办公室,拜访起了约翰老头,希望在他这里得到帮助。
    夏景行直接开口道,“我们现在急需一支成熟的技术团队,轩尼诗先生你可以帮忙引荐吗”
    约翰老头点点头,“可以,你们能开多少薪水”
    “薪水不会太高,比照外面的公司,甚至还要略少一些,但我们可以拿出一部分的期权作为补偿。”
    夏景行笑着说,“我们现在只获得五十万的融资,资金并不是很宽裕,我想应该省着点用,以备不时之需。”
    约翰老头点头微笑,他自己就创过业,当然知道初创公司的困难,也了解其中一些小套路。
    拿期权c股权抵工资,是很多初创公司请不起高端人才的无奈之举,同时也是省钱的手段。
    相比股权被稀释,人才加盟c发展提速c迅速扩大公司规模c保持足够的储备现金,这些东西才是对于一家公司最重要的。
    “你们能拿出多少期权少了可吸引不了好的人才加盟。”
    约翰老头是有帮忙的能力,但条件肯定还是要问清楚。
    “招五个程序员,每人05期权,额外还有一份约等同市场价的薪水。”
    约翰老头笑吟吟地看着夏景行,淡淡来了句:“你倒是挺慷慨的。”
    “不慷慨一点不行啊,别人来面试看了我们那个简陋的办公室,说不定转身就走了。”
    夏景行微笑道,“等哪天搬入豪华的办公楼以后,也就没这么好的条件了。
    但前提是,先得有人帮我把产品
    完善,拿到a轮融资。”
    “行,我给你推荐。”
    约翰老头一脸和蔼道,“但能不能留下人,就看你自己的了。”
    “我相信他们一定会喜欢这种生机勃勃,拥有无限可能的公司。”
    聊完这事,夏景行又说起了校外实习ct的事情。
    约翰老头听完后,点点头,“这个简单。”
    然后他大手一挥,招来了校长办公室的助理,带着夏景行三人就去办相关手续了。
    本来脸书这种刚成立的公司,是没有资质招纳斯坦福的学生来实习的。
    但有人的地方就有关系社会,讲究个亲疏远近。
    美国也同样不例外
    不然为什么富人c上流社会家庭的孩子都能拿到足够分量的大学申请推荐信。
    有约翰老头发话,各种流程自然是一路畅通。
    夏景行作为公司管理执行人,代表公司和斯坦福校方,在相关文件上进行了签字。
    自此,脸书公司成为了斯坦福学生的合法校外实习机构。
    扫清了招募斯坦福学生的障碍后,夏景行把目光放在了校园内的这群廉价劳动力身上。
    说是廉价劳动力,也只是相对正式员工而言。
    在夏景行的构想里,五名正式的技术职员是必不可少的。
    脸书发展越来越快,必须有人时刻盯着脸书的后台,防止出现各种问题,比如服务器崩 -->>

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